Engineering & Manufacturing

A Michael Page tem sido, durante décadas um líder mundial no recrutamento para engenharia. Temos especialistas de recrutamento em vários ramos da indústria de engenharia, seja ela a engenharia elétrica, mecânica, civil ou química. Na Michael Page temos relações de longa data com empresas líderes nestes setores, não só a nível nacional, como também mundialmente, o que nos torna um parceiro privilegiado para encontrar a pessoa certa para a função. Apresentamos alguns exemplos dos setores de engenharia para os quais os nossos especialistas de recrutamento recrutam:

• Investigação e desenvolvimento: Gestão de projetos F&E, engenheiro F&E, automação.
• Produção/manutenção: Produção e manutenção tecnológica, gestão de produção, engenharia de Projeto, gestão de manutenção, equipamento de ventilação.
• Qualidade/saúde e segurança: Chefe de controlo de qualidade, gestão do controlo de qualidade, garantia de qualidade, higiene, segurança ambiental, ambiente.
• Suporte/aplicações: Tecnologia de comissionamento, tecnologia de aplicações, comissionamento.
• Chefe de departamento: Gestão de instalações, direção fabril, gestão de produção.

Procuramos ajudar os candidatos a encontrar o projeto ideal para si e as empresas a selecionar o melhor colaborador possível. Ao trabalhar com a Michael Page, beneficia da nossa vasta base de dados internacional. Temos mais de 150 escritórios em mais de 35 países. Por outro lado, a maioria dos nossos consultores de engenharia trabalhou no setor de Engineering & Property, pelo que estão devidamente informados e aptos para fazer corresponder candidatos a ofertas de emprego no setor. Seja qual for o grau de especialização da função, na Michael Page encontraremos a pessoa certa para a desempenhar.

A nossa abordagem

O nosso compromisso para com a satisfação dos nossos clientes é a chave do nosso sucesso. Quer procure o seu emprego de sonho ou o candidato ideal, os nossos consultores dispõem das ferramentas para garantir o seu sucesso. Os nossos especialistas utilizam apenas métodos inovadores de eficácia comprovada, tais como a utilização das redes sociais.  Além disso, podem ajudá-lo com o descritivo da função, publicar o seu anúncio de emprego em vários websites e na imprensa e preparar entrevistas, podendo também dar uma grande variedade de conselhos e sugestões úteis aos clientes com vista à integração de novos colaboradores. Os nossos consultores oferecem igualmente assistência no envio do CV e na preparação da entrevista para candidatos, bem como na negociação dos respetivos contratos.