- LisboaIndefinido
Oportunidade de integrar consultora de referência na área de fiscalidade
Oportunidade de integrar consultora de referência
Projeto com margem de progressão na carreira
- SetúbalIndefinido
Posição de Tax Advisor em empresa multinacional de referência.
Projecto desafiante na área de Fiscalidade em Setúbal.
Fiscalista com 2 anos de experiência em IRC e IVA.
- SetúbalIndefinido
A reportar ao Chief Accountant e ao CFO, este Especialista ficará responsável por apoiar e entregar nos diversos temas da área.
Assumir funções a reportar ao Chief Accountant e ao CFO
Multinacional global - Indústria
- LisboaIndefinido
Prestigiada Instituição Nacional pretende recrutar um Director de Recursos Humanos para optimização das politicas estratégicas de RH, desenvolvimento, formação e relações laborais.
Prestigiada Instituição Nacional
Direção de Recursos Humanos
- LisboaIndefinido
Controlo e monitorização da unidade de negócio de Portugal nas vertentes Financeira, Contabilística, Fiscal, Controlo Financeiro e Reporting.
Finance Manager
Finance Business Partner
- LisboaIndefinido
The Director of Executive Education has a line report to the country CEO. He/she has the overall responsibility for the Executive Education Programs, and is responsible for the operations and coordination, the general welfare and the development of the Programs.International Development
Education
- LisboaIndefinido
Responsável por todos o processos de recrutamento & selecção alinhados com o negócio da empresa.
Especialização - Recrutamento & Selecção
HR Business Partner
- InternationalIndefinido
Apoio ao Director Financeiro na produção de informação de gestão, controlo financeiro, monitorização de contabilidade e fiscalidade.
Sector Hotelaria
Oportunidade de Carreira
- SetúbalIndefinidoEUR30,000 - EUR32,000
- Define and implement the HR policy of the company in compliance with all Group regulations;
- In charge of employees administrative tasks in accordance with social and tax legislation's;
- Report directly to Regional Human Resources and functionally to Business line Managers.
In charge of all HR matter regarding the operation in Portugal
Job based in Setúbal
- InternationalIndefinido
Under the general direction of the Country Manager supports the administration in essential Human Resources related
functions and responsibilities such as the development and implementation of policies and practices, liaising with
employees and managing conditions of employment compensation and benefits.International Role (international exposure)
Pharma Industry
- CascaisIndefinido
Este profissional terá a missão de coordenar as atividades de recursos humanos, procedimentos administrativos, a fim de garantir que todos estão alinhados com as práticas legais e corporativas da empresa.Oportunidade de Carreira
Prestigiado Grupo Internacional
- LisboaIndefinido
Being the HR leader of the Region Iberia, Regional HR Manager will define, develop, and successfully implement functional and regional HR initiatives and Human Capital practices in line and aligned with the Holding's HR strategy across Iberia Region.Multinational Company
Strong Investment in Portugal
- LisboaIndefinido
Create asset value by maximising operational performance, market positioning, and ROI for Hospitality, Residential, Retail, Commercial and Mixed-Use Assets.Hospitality & Leisure
Prestigious Group
- LisboaIndefinido
Coordenação e monitorização do Departamento Financeiro mas com grande proximidade ao negócio.
Cargo de Direcção Administrativa
Gosto pelo sector automóvel
- LisboaIndefinido
Garantir informação fiável/ KPIs de Recursos Humanos para apoio à tomada de decisão. Apoio no desenho, implementação e gestão da Política de Compensação e Benefícios.
Projecto HR com forte componente de Finance.
Prestigiado Grupo Nacional com exposição internacional.
- LisboaIndefinido
The Human Resources Manager will report directly to the property General Manager, with a dotted-line (functional) reporting relationship to the Corporate Director of Human Resources and will be an integral member of the property executive committee. As a member of the Human Resources organization, he/she contributes a high level of human resource generalist knowledge and expertise for a designated property.Attractive sector - Tourism
International Exposure
- LisboaIndefinido
Support the Business Continuity Management (BCM) program across business and functions.
prestigious Consultancy Firm
Internal Advisor - career progression
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