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The Talent Acquisition - RPO role involves managing end-to-end recruitment processes within the Shared Services industry. The position is based in Lisbon and requires expertise in recruitment and talent acquisition strategies.
Manage end-to-end recruitment and candidate experienceSupport hiring across Portugal and other European markets
Le Recruteur est responsable de l'ensemble du processus de recrutement, de la recherche de candidats à leur intégration dans l'entreprise. Sous la supervision d'un recruteur senior ou d'un responsable des ressources humaines, il contribuera à attirer les meilleurs talents pour répondre aux besoins de l'organisation.
Procuramos um/a HRBP Administrative para integrar o departamento de Recursos Humanos numa empresa do setor de Serviços Profissionais, localizada em Lisboa. Este profissional será responsável por apoiar a gestão administrativa e operacional das atividades de recursos humanos.
Procuramos um/a Senior HR Business Partner para integrar uma equipa de Recursos Humanos de uma organização semi-privada. A função exige experiência consolidada em gestão de pessoas e processos, com foco no desenvolvimento e implementação de estratégias de recursos humanos.
Procuramos um/a Técnico/a de Recursos Humanos Generalista, para integrar uma equipa no setor Industrial / Manufacturing, com foco no recrutamento e seleção de talentos. Este papel requer conhecimentos sólidos em processos de recrutamento e uma abordagem metódica para garantir o alinhamento com as necessidades da empresa.
Procuramos um/a Assistente Jurídica para integrar uma equipa de Legal numa empresa no setor dos serviços financeiros, em Lisboa. Este papel exige atenção ao detalhe e competências organizacionais para apoiar atividades administrativas e jurídicas.
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