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  • Analista Funcional/Gestor Aplicacional - Leiria

    Leiria
    Indefinido

    O(a) Analista Funcional / Gestor Aplicacional será responsável pela gestão funcional e operacional das aplicações de negócio da organização, garantindo a sua correta utilização, estabilidade e evolução contínua.

    • Integração em equipa dinâmica.
    • Crescimento profissional.
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  • Gestor (a) de Projecto e Especialista em Tooling - Plásticos

    Leiria
    Indefinido

    Procura-se um/a Gestor (a) de Projecto e Especialista em Tooling para o sector Plásticos, com foco no desenvolvimento e execução de estratégias que promovam o crescimento da empresa. O/a candidato/a ideal será responsável por gerir projetos e identificar novas oportunidades de negócio.

    • Project Management / Tooling / Injeção de Plásticos
    • Excelentes capacidades de comunicação
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  • HR Manager - Industry (Coimbra)

    Coimbra
    Indefinido


    • Reporting to the HR Director, the HR Manager will play a key role in implementing and executing HR strategies, policies and procedures at factory level, with a focus on Team Management, Operations and Labor Relations in an industrial environment. HR reference for the manufacturing site, requiring on-site presence, close interaction with factory management and a hands-on approach to people matters.
    • Opportunity to work in a stable industrial sector close to operations
    • HR Manager role in an industrial/manufacturing company
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  • International Business Developer - Cerâmica | Batalha

    Leiria
    Indefinido

    A função centra-se em proporcionar um atendimento premium no showroom, gerindo os clientes de forma personalizada e desenvolvendo relações comerciais de longo prazo. É uma função altamente relacional, com forte componente comercial e foco contínuo na identificação de novas oportunidades de negócio.

    • Oportunidade de representar uma marca de referência;
    • Papel altamente relacional e estratégico.
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Outros candidatos também se increveram

  • Payroll Operations Specialist (Italy)

    Porto
    Indefinido
    Trabalho Remoto / Híbrido
    • Our client is a multinational company investing in its digital growth.
    • We are looking for an experienced Payroll Operations Specialist (Italy).
    • Our client is a multinational company investing in its digital growth.
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  • Workforce Planning Specialist - Malveira

    Lisbon
    Temporário

    Empresa de referência no seu setor pretende reforçar a sua equipa operacional na zona da Malveira, com a integração de um perfil focado em planeamento e gestão de equipas.

    • Função dinâmica em ambiente multicultural e exigente
    • Planeamento de equipas com impacto direto na operação diária
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  • Payroll Consultant EMEA - Full Remote - Healthcare Multinational

    Portugal
    Temporário
    Trabalho Remoto / Híbrido

    This role involves managing payroll processes across the EMEA region, ensuring compliance with local regulations and company policies. The Payroll Consultant EMEA will play a key role in supporting the healthcare industry by delivering accurate and timely payroll services.

    • Join a multinational company working as EMEA Payroll Consultant.
    • Act as liaison to internal departments to provide guidance.
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  • Diretor Comercial | Coimbra

    Coimbra
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    O Diretor Comercial estará responsável pela definição e implementação da estratégia comercial, garantindo a ligação entre a Gestão de Topo e as equipas operacionais. É responsável por liderar equipas, desenvolver novos mercados e representar a empresa junto dos clientes, assegurando recursos e processos para cumprir os objetivos do negócio.

    • Impacto real na estratégia e no crescimento do negócio
    • Liderança com autonomia num contexto industrial sólido e inovador
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  • Business Manager - IT | Lisboa

    Lisboa
    Indefinido
    Trabalho Remoto / Híbrido

    Business Manager responsável por desenvolver novos negócios, gerir clientes e construir equipas no setor de IT, com foco em outsourcing, nearshore e soluções cloud. Função estratégica que combina prospeção comercial, gestão de pipeline e proximidade ao talento tecnológico para impulsionar o crescimento do negócio.

    • Impacto direto no crescimento do negócio
    • Modelo de carreira com forte componente variável e evolução
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