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Ofertas de Rh Generalista

  • Senior HR Generalist - Gaia Sul (Part-time)

    Porto
    Indefinido

    Oportunidade de acompanhar o crescimento de indústria em forte expansão

    Desenvolvimento e implementação de políticas de RH

    • Oportunidade de acompanhar o crescimento de indústria em forte expansão
    • Desenvolvimento e implementação de políticas de RH
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  • HR Administrative

    Porto
    Indefinido
    Trabalho Remoto / Híbrido
    • We are currently looking for an HR Administrative.
    • A multinational company building a new Regional Shared Service Centre.
    • We are currently looking for an HR Administrative.
    • A multinational company building a new Regional Shared Service Centre.
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  • Human Resources Generalist

    Porto
    Indefinido
    Trabalho Remoto / Híbrido
    • Our client is a multinational company with an expanding hub in Porto.
    • We are looking for an experienced Human Resources Generalist.
    • Our client is a multinational company with an expanding hub in Porto.
    • We are looking for an experienced Human Resources Generalist.
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  • HR Generalist - Porto

    Porto
    Indefinido

    Integrar empresa em forte crescimento e expansão;

    Gestão operacional de recursos humanos e implementação de projetos de desenvolvimento.

    • Integrar empresa em forte crescimento e expansão
    • Gestão operacional de recursos humanos
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  • HRIS Case Global Functional Lead

    Porto
    Indefinido
    • Our client is a multinational company investing in its digital growth.
    • We are looking for an experienced HRIS Case Management Functional Lead.
    • Our client is a multinational company investing in its digital growth.
    • We are looking for an experienced HRIS Case Management Functional Lead.
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  • HR Generalist

    Lisboa
    Indefinido
    Trabalho Remoto / Híbrido

    O nosso cliente (insurance) é uma Companhia Seguradora Multinacional que está a recrutar um HR Generalist a reportar à Responsável do departamento. A missão desta função é cuidar da experiência das pessoas, apoiando o seu desenvolvimento e bem-estar através de processo de RH eficazes, próximos e alinhados com a cultura da empresa.

    • Excelente oportunidade em multinacional na área seguradora
    • Integrar um excelente projeto
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Outros candidatos também se increveram

  • Payroll Technician - Porto

    Porto
    Indefinido

    Oportunidade de integrar empresa em forte crescimento e expansão

    Gestão Administrativa de Recursos Humanos e Processamento Salarial

    • Oportunidade de integrar empresa em forte crescimento e expansão
    • Gestão Administrativa de Recursos Humanos e Processamento Salarial
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  • Senior HRBP - Porto

    Porto
    Indefinido

    Coordenação Nacional dos Processos Operacionais de RH

    Projetos de melhoria contínua em processos de RH e operações

    • Coordenação Nacional dos Processos Operacionais de RH
    • Projetos de melhoria contínua em processos de RH e operações
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  • Junior Controller - Alfragide

    Lisbon
    Indefinido
    EUR21.000 - EUR22.000 por ano
    • Reportando diretamente ao Senior Controller, o profissional a recrutar terá como principais responsabilidades apoiar o departamento de Controlo de Gestão, nomeadamente apoio na elaboração de reportes financeiros mensais.
    • Controller Junior
    • Empresa de referência
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  • Country HR Manager

    Lisboa
    Indefinido
    • A leading international organisation is seeking an experienced Country HR Manager to join its leadership team and lead the full Human Resources agenda at country level.
    • This role plays a critical part in translating Group HR strategy into effective local execution, while actively supporting business growth and organisational development.
    • Opportunity to lead and shape the full HR agenda at country level.
    • Strategic role with direct impact on business and close exposure leadership.
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  • Talent Acquistion Specialist

    Lisboa
    Indefinido
    EUR22.000 - EUR24.000 por ano
    Trabalho Remoto / Híbrido

    Esta função terá como principais responsabilidades a gestão integral dos processos de recrutamento e seleção para diferentes tipologias de perfis, assegurando a qualidade das contratações e o alinhamento com as necessidades do negócio, em estreita articulação com os stakeholders internos e com foco na melhoria contínua das práticas de atração de talento.

    • Ambiente de trabalho dinâmico, colaborativo e orientado para resultados.
    • Experiência no setor da Construção
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