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Gerir o departamento de recursos humanos e sua equipa.
Gerir e acompanhar o desenvolvimento das obras, bem como a respetiva equipa.
Pretendemos reforçar a nossa equipa com um(a) Consultor(a) especializado na área de Tax & Legal, com envolvimento transversal na relação com clientes, mapeamento de mercado, identificação de talento e gestão integral de processos de recrutamento especializados.
The Human Resources Generalist will be responsible for managing HR functions, including employee relations, recruitment, and compliance. This position requires a strong understanding of HR practices within the business services industry.
Procuramos um(a) Talent Acquisition Manager para liderar e executar toda a estratégia de atração e aquisição de talento, garantindo processos de recrutamento end‑to‑end eficientes, consistentes e alinhados com as prioridades de crescimento da organização. Esta função tem uma componente muito hands‑on, combinando execução, consultoria interna, Employer Branding e desenvolvimento contínuo de práticas de talento.
Excelente oportunidade para integrar projeto em forte crescimentoIntegrar o departamento de Recursos Humanos
The Senior Financial Controller will lead financial reporting, budgeting, forecasting, and performance analysis processes, providing strategic insights to support senior management decision-making. The role requires strong expertise in financial modelling, Power Pivot, and Power BI to enhance reporting accuracy, automate processes, and improve overall business performance visibility.
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