Sales Area Manager

Coimbra Indefinido

Added 07/06/2022

  • Dispositivos Médicos
  • Zona Centro

Sobre o nosso cliente

Reconhecida empresa na sua área de negócio, sendo líder de mercado.

Descrição

  • Coordenar equipas procurando o atingimento dos objectivos anuais;
  • Colaborar com cada responsável de equipa e com o departamento de formação com o objectivo de desenvolver as suas equipas;
  • Contribuir na abordagem B2B através da coordenação entre as suas equipas de loja e a equipa de visita médica;
  • Monitorizar KPIs garantindo qualquer intervenção precoce;
  • Analisar e interpretar informação financeira e comercial, implementando acções que maximizem as vendas;
  • Desenvolver planos de acção com objectivos específicos e mensuráveis.

Perfil ideal

  • Licenciatura preferencialmente na área das Ciências da Saúde e/ou Gestão;
  • Mínimo de 5 anos de experiência profissional na função (ideal);
  • Valorizada experiência no retalho e na indústria farmacêutica;
  • Boa capacidade de gestão de equipas;
  • Autonomia e orientação para resultados;
  • Capacidade analítica e crítica;
  • Liderança inspiracional e gosto pelo coaching;
  • Boa capacidade de resolução de problemas;
  • Perfil comercial e que goste de pensar fora da caixa;
  • Excelente comunicação e relacionamento interpessoal;
  • Fluência em Inglês;
  • Disponibilidade para deslocações nacionais (50% do tempo).

Vantagens

Boa oportunidade para integrar equipa em crescimento, fazendo parte do seu sucesso e podendo ter bastante autonomia na tomada de decisão.

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Jessica Mendes Ferreira
Quote job ref
JN-052022-5623178

Resumo da Função

Setor
Healthcare & Life Sciences
Subsetor
Vendas
Indústria
Healthcare / Pharmaceutical
Localização
Coimbra
Tipo de contrato
Indefinido
Nome do Consultor
Jessica Mendes Ferreira
Referência da Oferta
JN-052022-5623178

Na Michael Page, acreditamos na Diversidade e Inclusão. Defendemos a igualdade de oportunidades sem discriminar por género, raça, ideia, religião, orientação sexual ou qualquer outro aspeto que possa ser considerado discriminatório ou de exclusão.