Responsável de Projectos de Engenharia (m/f)

Setúbal Indefinido

Atualizado 19/11/2021

  • Manutenção / Indústria / Engenharia
  • Excelentes Capacidades de Comunicação

Sobre o nosso cliente

O nosso cliente é uma organização de referência no sector de automação, programação e engenharia

Descrição

  • Coordenação de vários projectos de manutenção industrial, incluindo a sua gestão de tempos, recursos técnicos e indicadores Financeiros
  • Desenvolvimento, implementação e start-up de projetos de automação e robótica turnkey no setor automóvel (OEM's e Tier 1, fundamentalmente).
  • Planear pontos de referência externos e internos, assim como recursos com o Chefe de Engenharia e os Chefes de Secção,
  • Controlo e acompanhamento técnico e económico do projeto,
  • Verificação da conformidade de acordo com o planeado e propor melhorias aos desvios em cada momento,
  • Controlo de riscos e custos,
  • Coordenação e supervisão da integração e comissionamento do Projeto no cliente,
  • Responsável pela Qualidade, PRL e comunicação do projeto,
  • Encerramento do projeto com análise e avaliação das experiências aprendidas.

Perfil ideal

- Formação Superior em Engenharia Mecânica, Industrial ou Electrotécnica;

- Experiência em gestão de equipas numerosas e elevadas capacidades de liderança;

- Experiência profissional consolidada em actividades similares, nomeadamente em consultadoria, industria ou prestação de serviços na área industrial;

- Conhecimentos de Automação Industrial serão uma mais valia;

- Experiência em indústria automóvel, aeronáutica e alimentar;

- Bons conhecimentos de Inglês e Espanhol;

- Boa capacidade de organização, autonomia e iniciativa.

Vantagens

Oportunidade de desenvolvimento profissional em organização de referência

Pesquise mais Ofertas
Pedro Martins
Quote job ref
JN-102021-4506205

Resumo da Função

Localização
Tipo de contrato
Nome do Consultor
Pedro Martins
Referência da Oferta
JN-102021-4506205

Na Michael Page, acreditamos na Diversidade e Inclusão. Defendemos a igualdade de oportunidades sem discriminar por género, raça, ideia, religião, orientação sexual ou qualquer outro aspeto que possa ser considerado discriminatório ou de exclusão.