Corporate Sales Director - Hospitality

Lisbon Indefinido Trabalho Remoto / Híbrido Consultar descrição da função
Definir e liderar a estratégia comercial do portefólio, garantindo a sua execução e potenciando receitas, quota de mercado e posicionamento. Implementar uma abordagem diferenciada por segmentos, mercados e canais, ajustada às características de cada produto. Assegurar o alinhamento contínuo com a estratégia global do Grupo.

Added 02/06/2026

  • Envolvimento em expansão e novas aberturas
  • Impacto direto no crescimento de receitas

Sobre o nosso cliente

Empresa especializada na gestão integrada de ativos hoteleiros, assumindo a operação completa em nome dos proprietários e focando-se na otimização de performance e rentabilidade. Encontra-se em forte fase de expansão, com um portefólio diversificado em crescimento e foco em diferentes segmentos de mercado e geografias.

Descrição

  • Definição e implementação da estratégia global de vendas por unidade e segmento (Premium, Upper Upscale, Midscale);
  • Gestão de receita por segmento (Corporate, Leisure, MICE, Groups) e otimização de ADR, volume e canais;
  • Desenvolvimento de planos comerciais por hotel em articulação com Revenue Management;
  • Liderança da estratégia em mercados emissores (Corporate & TMC, Leisure, MICE, Long Stay) e adaptação por segmento;
  • Monitorização de tendências de mercado, comportamento do consumidor e benchmark concorrencial;
  • Identificação de novas oportunidades de negócio, parcerias estratégicas e expansão de mercado;
  • Gestão de key accounts, negociação de contratos corporativos e representação institucional;
  • Apoio a aberturas de novos hotéis e reposicionamento de ativos;
  • Liderança, desenvolvimento e alinhamento de equipas de Sales com foco em performance e KPIs;
  • Definição e monitorização de KPIs comerciais (receita, pick-up, pipeline, ROI) e reporting executivo.



Perfil ideal

  • Conhecimento sólido de conceitos e segmentos hoteleiros (Premium, Upper Upscale, Midscale, Corporate, Leisure, MICE, Grupos), com capacidade de adaptação estratégica por marca;
  • Experiência em B2B (Corporate, MICE, TOs), gestão de key accounts, global sales e mercados internacionais;
  • Forte orientação para resultados, visão estratégica e elevada capacidade de execução;
  • Capacidade de gerar receita adicional e desenvolver novas parcerias;
  • Liderança de equipas, com foco em performance e desenvolvimento de talento;
  • Excelentes competências de negociação, influência e comunicação multicultural;
  • Pensamento analítico com domínio de KPIs e decisões baseadas em dados;
  • Elevada organização, rigor na gestão de pipeline, prioridades e reporting;
  • Experiência com CRM (forecast, oportunidades e atividade comercial);
  • Fluência em inglês (outras línguas valorizadas).



Vantagens

  • Papel estratégico com impacto direto no crescimento de receitas e posicionamento do portefólio;
  • Projeto em forte expansão, com envolvimento em novas aberturas e desenvolvimento de negócio;
  • Exposição a múltiplos segmentos, mercados e operações, com visão 360º do negócio hoteleiro;
  • Função de liderança com responsabilidade sobre equipas, KPIs e tomada de decisão baseada em dados.



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Lourenço Pinto Leite
Quote job ref
JN-062026-7030045

Resumo da Função

Setor
Hospitality & Leisure
Subsetor
Diretor
Adicionar indústria
Leisure, Travel & Tourism
Localização
Lisbon
Tipo de contrato
Indefinido
Nome do Consultor
Lourenço Pinto Leite
Referência da Oferta
JN-062026-7030045
Tipo de trabalho
Trabalho Remoto / Híbrido

Na Michael Page, acreditamos na Diversidade e Inclusão. Defendemos a igualdade de oportunidades sem discriminar por género, raça, ideia, religião, orientação sexual ou qualquer outro aspeto que possa ser considerado discriminatório ou de exclusão.